长沙ktv招聘服务员想改变现状的进来

优秀的面试表现未必一定能帮你争取到某份工作,但一定能给你的求职加分。长沙ktv招聘面试时做到以下五点,能够大大提高面试成功的几率。

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  1. 善于发问。应聘者在面试中最需要做的就是问有水准的问题。这么做显示你既是一个有思想的人又对长沙ktv很有兴趣。面试的最后通常有一个提问环节,所以你要事先准备好问题来显示你充分参与了面试过程。
  2. 展现灵活性。无论是关于工作内容,入职时间或者仅仅是第二次面试时间,你都要强调你的灵活性,以此展示你是一个容易相处的人。面试官不喜欢把事情复杂化,所以纠结于日程安排以及工作内容只会让他们觉得你是个难相处的人。当然也不必被别人牵着鼻子走,原则性问题要坚持自己的想法。

3.好问题。当面试过程面试官提出了一个你没预想到的问题时,应聘者说这是个好问题 要好于直接说我不知道。这样做一方面能争取一个短暂的考虑时间,另一方面可以满足面试官的自我。尽可能避免回答我不知道,但是最重要的是千万不能编造工作经验或培训经历。

4.展现对这份工作的热情。让面试官看到你的热情很重要.

在面试过程中,可以提及你的规划以及你想从这份工作中得到什么。

以上的想法能够展示你是一个怎样的人,并让面试官了解你是否能胜任应聘的岗位。

长沙ktv招聘要求∶

1.女,18-28岁之间 身高在158cm以上,形象好,性格热情大方,有团队精神。

2.上班时间晚上20∶00至0∶00,可以兼职。

3.岗位职责∶负责在包厢里面活跃气氛,陪顾客聊聊天,唱唱歌,喝喝酒。

4.工资日结,1000元起步。入职后公司包吃住。

5.公司承诺不收取任何押金!不拖,不欠,不押。

参加长沙ktv招聘面试不需要应聘者浓妆艳抹,不妨保持本色、淡妆出场。彩妆颜色应该以淡色系为主,那些红色、绿色、蓝色等正色系列,太过抢眼,一个不小心就让应聘者给面试官留下做作庸俗的负面形象。粉底也该选用接近自己肤色的自然色彩,即使肤色偏黑,也不要去挑选颜色与自身肤色相差太多的粉底,以免显得不自然。倘若肤色偏白或黄,则在粉底外,再扑上些粉红、粉紫色的蜜粉,营造白里透红的光彩。眼影和口红可以用搭配服装的色彩为选择依据,整体端庄的造型,重在体现个人的气质与个性。ktv面试妆应以精神朝气为重点,所以亲切的粉红色、橘色等暖色调,无论使用在腮红、眼影、唇膏上都相当亲切可人。在化妆品的材质上,注意避免使用过于凸显个人特色的深色系,雾面的粉质最佳,流行的亮粉粉质还是少用为妙。

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